В Казахстане 2014 пенсия

В Казахстане 2014 пенсияПенсия в Казахстане, это систематическая выплата денег лицам, достигшим пенсионного возраста, или же утраты трудоспособности.

Какие источники служат для выплаты пенсий в Казахстане?

В этом государстве. Присутствует смешанная система, которая включает в себя накопительную и солидарную часть. Те лица, которые имеют стаж работы шесть месяцев до января 1998 года, то получать пенсию они будут по двум системам. Кто не имеет такого стажа, то пенсия будет выплачиваться по накопительной части. Базовым источником выплаты пенсии является Накопительный пенсионный фонд, или же пенсионный платеж равными частями благодаря страховой компании.

Возраст выхода на пенсию, определяется следующим образом: мужчина – 63 года и трудовой стаж не меньше 25 лет; для женщин – 58 лет и трудовой стаж не меньше 20 лет.

Каким образом начитывается пенсия? Расчет производится из шестидесяти процентов среднемесячного дохода. Рассчитать среднемесячный доход очень просто, необходимо взять сумму дохода за три года разделить на 36 месяцев.

Размер пенсии за каждый рабочий день до января 1998 года, если он превышает трудовой стаж, будет расти на один процент, но не больше семидесяти пяти процентов. В результате, максимальный размер пенсии не должен быть больше 75 % от тридцатидевятикратного месячного показателя.

Кто имеет право на основную государственную пенсию?

  1. лица, которые получали пенсию до января 1998 года;
  2. военные, бывшие работники правоохранительных органов.
  3. лица, достигшие пенсионного возраста согласно девятой статье Закона о государственной пенсии.

Кто имеет право на минимальную пенсию?

Она назначается лицам, которые имеют достаточный трудовой стаж, но не имеют определенной суммы дохода.

Пенсия по инвалидности насчитывается инвалидам І, ІІ группы пожизненно.

Пенсию на льготных условиях имеют право получать:

Женщины, которым исполнилось 53 года, которые родили пять и больше детей и поспитали их до совершенолетия.

Также, мужчины, которые достигли 50-го возраста и имеют стаж работы не менше 25 лет; Женщины, которым исполнилось 45 лет, и стаж работы составляет 20 лет.

Какие пункты входят в трудовой стаж? Трудовые контракты, военная служба, гос.служба, уход за инвалидами первой группы, уход за детьми до трех лет, нахождение под стражей, обучения в высших учебных заведениях, служба в войсках, прочая работа, котораяпредусматривает социальные отчисления.

Пенсии не облагаются аналогом, но облагается десятипроцентным аналогом накопительная часть пенсии.

Какой же будет пенсия в 2013 году?

Основная пенсия составит  9 330 тенге, минимальный размер пенсии с 01.01.2014 года будет 19 066 тенге, а максимальный 67 509 тенге. Итак, в этом году, в Казахстане пенсии вырастут на девять процентов.

По всей республике функционирует одиннадцать накопительных фондов, и существует 8,5 миллионов пенсионных счетов.

На сегодняшний день, В Казахстане, как и в других государствах, возникает проблема, в том, что доля пенсионеров растет, а работающих уменьшается. При этом стает вопрос поднятия пенсионного возраста. На сколько он будет актуален в ближайшее время, будет видно. Но в любом случае, его не избежать.